3 декабря 2019 года Советом Государственной думы в окончательном чтении принят Федеральный закон «О внесении изменений в Федеральный закон "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования"», обязывающий работодателей отчитываться в Пенсионный фонд о трудовой деятельности сотрудников по форме СЗВ-ТД  с 01 января 2020 года.

Новая форма отражает в себе сведения о приеме на работу, кадровых переводах и увольнении сотрудников.

Отчет обязаны сдавать все работодатели вне зависимости от количества сотрудников. Иными словами, ООО или ИП, имеющие лишь одного наемного работника, также должны предоставлять новую форму.

Отчет оформляется ежемесячно, не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным. С 01 января 2021 года в случаях приема на работу и увольнения сотрудников сведения необходимо будет предоставить в Пенсионный фонд не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа.

Новый отчет понадобился в связи с переходом на электронные трудовые книжки. Но это не освобождает работодателя от ведения бумажной книжки в том случае, если работник напишет соответствующее заявление до конца 2020 года.